论坛

 找回密码
 注册
                  
查看: 268|回复: 17

「老伟德」创办人每周英超赛事推荐,看看心水啦!(第二篇)

  [复制链接]
发表于 2015-9-18 11:38 | 显示全部楼层 |阅读模式


9月19日19:45 英超 切尔西 VS 阿森纳

伟德亚洲:1.13 -0.25 0.82

这是本轮英超焦点赛事。蓝军正处于水深过热之中,作为卫冕冠军恐怕没有人比之更差,在前5轮联赛中仅仅拿到5分,已经输掉3场,要知道切尔西上赛季成功夺冠也不过输掉三场比赛而已,与榜首已经拉开了11分的差距,本赛季卫冕的可能性微乎其微,更重要的是引以为傲的防线已经丢掉12球为联盟最多,显然无法令穆里尼奥满意。

阿森纳赛季首轮在主场被德比对手弱旅西汉姆联重创,以0比2败北,联赛夺冠目标遭遇严重打击,不过好在球队很快缓过神来,取得了3胜1平的较佳战绩,仅在主场与利物浦言和,而且整体表现呈现明显上升之势,已经连续3轮联赛未曾有过失球纪录,而且新赛季初在社区盾杯中与切尔西交锋力克对手,让球队占据心理优势。

除开杯赛外,两队最近在联赛中有过8次交锋,在这8场交手纪录中切尔西占据压倒性优势,4胜3平1负,仅在2011/12赛季主场3比5不敌对手,上赛季蓝军在主场2比0完胜枪手。本场比赛切尔西无疑处于弱势方,大众玩家对其信心不足,伟德亚洲早盘却开出主让半球中高水盘,对上盘赢盘能力有防意,只是水位保持在中高水区间,并不过分,受注后退平半高水,此时则有弱化之意,个人看来以这一盘口变化,蓝军有可能在主场拿下枪手。

推荐:主队



9月20日00:30 英超 曼城 VS 西汉姆联

伟德亚洲:1.02 -1.75 0.92

蓝月亮上赛季卫冕失败,主教练佩莱格里尼饱受指责,同时俱乐部引援上的问题也被暴露出来,不过今夏转会窗开启后,球队审时度势果断清洗了一帮伤病较多且与球队无法融合的冗员,以大价钱引进了边锋斯特林减轻进攻核心阿奎罗压力,收购比利时中场德布劳内分担席尔瓦与图雷的组织压力,结果收到成效,新赛季开局5战全胜打进11球不失一球,以4分优势领先群雄。

西汉姆联本赛季的走势令人颇为头疼,新赛季首轮联赛做客酋长球场,在比利奇的率领下竟然爆冷击杀了志在夺得联赛冠军的德比对手阿森纳,不过接下来的表现却令人费解,居然在主场连负莱切斯特城与伯恩茅斯,然而随后令人意想不到的事情再度发生,做客安菲尔德上半场即以2比0领先东道主,最终3比0大破利物浦再度爆出冷门,大有遇强更强遇弱不强的势头,好在上轮主场2比0完胜纽卡斯尔才结束了这般无奈走势。

虽然铁锤帮也曾遭遇过降级,但是中间仅用一个赛季即重返英超,所以两队最近有过8次交锋,当然曼城是占尽优势,6胜1平1负,仅在上赛季客场1比2落败。伟德亚洲此役开出主让两球中高水的盘口,受注后退盘到球半两球高水,个人认为这有可能是利用铁锤帮连续爆冷击杀强敌反诱。

推荐:主队

进入这里即可查看伟德亚洲主页更多赛事盘口信息!
发表于 2015-9-18 12:09 | 显示全部楼层
来看看分析了!
发表于 2015-9-18 12:49 | 显示全部楼层
感谢分享心水
发表于 2015-9-18 15:27 | 显示全部楼层
看下推荐了
发表于 2015-9-18 16:22 | 显示全部楼层
这场支持楼主的观点
发表于 2015-9-18 16:45 | 显示全部楼层
看下庄家分析
发表于 2015-9-18 17:33 | 显示全部楼层
看看分析了啊
发表于 2015-9-18 20:18 | 显示全部楼层
帖子重复了吧
发表于 2015-9-19 04:50 | 显示全部楼层
多谢分享
发表于 2015-9-19 06:03 | 显示全部楼层
来看看分析了!
发表于 2015-9-19 06:15 | 显示全部楼层
来看看分析了哦,支持一下
发表于 2015-9-19 06:24 | 显示全部楼层
看看推荐了!
发表于 2015-9-19 11:28 | 显示全部楼层
感谢推荐心水了
发表于 2015-9-19 16:42 | 显示全部楼层
谢谢提供心水了。
发表于 2015-9-19 17:38 | 显示全部楼层
看看心水的了啊
发表于 2015-9-19 17:54 | 显示全部楼层
重复发帖了吧
发表于 2015-9-21 08:57 | 显示全部楼层
看看心水了啊
发表于 2015-9-21 09:10 | 显示全部楼层
感谢分享心水
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则



小黑屋|手机版|Archiver|论坛

GMT+8, 2024-11-2 01:31 , Processed in 0.089213 second(s), 22 queries .

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表